Per i responsabili Sicurezza
Il modulo di “Adempimenti formativi” consente la gestione e la rendicontazione della formazione H&S per responsabili della Sicurezza sul lavoro e dipendenti.
Adempimenti formativi: formazione obbligatoria H&S
Il modulo per la gestione dei corsi di formazione per la salute e la sicurezza sul lavoro
I corsi obbligatori (e non solo) per la sicurezza sul lavoro
I responsabili per la sicurezza sul lavoro e i lavoratori devono restare costantemente aggiornati sui nuovi adempimenti, le normative in continua evoluzione e le migliori pratiche per garantire un ambiente di lavoro sicuro e conforme alle leggi vigenti. Questo aggiornamento continuo è fondamentale per prevenire rischi, migliorare la sicurezza e assicurare la tutela della salute sul posto di lavoro
Stutturato sulle esigenze
Grazie a questo modulo diventa più agevole valutare e calcolare autonomamente le esigenze formative sia dei responsabili H&S quanto dei dipendenti e monitorare i corsi periodici e obbligatori da proporre.
Personalizzato
L’azienda può decidere come personalizzare le modalità di assegnazione delle esigenze: decidendo in base al ruolo organizzativo dei dipendenti o in base alle esigenze aziendali.
Funzioni principali
- Presenza di un catalogo organizzato sia della formazione obbligatoria che non obbligatoria.
- Integrazione della formazione H&S con il fabbisogno formativo aziendale del lavoratore.
- Gestione delle iscrizioni ai corsi periodici obbligatori di formazione H&S.
- Rendicontazione automatica della formazione H&S per ogni lavoratore.
Punti di forza
- Il lavoratore può visualizzare in ogni momento i propri eventi formativi a calendario.
- È possibile fruire dei corsi direttamente dalla piattaforma (se presente il modulo Skilla formazione).
- Il lavoratore può visualizzare in ogni momento il proprio CV formativo.
- Il modulo permette il monitoraggio costante dello stato di fruizione di ciascun corso obbligatorio per legge.
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