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Gestione della sorveglianza sanitaria obbligatoria 1

Software Sorveglianza Sanitaria Aziendale

Gestione della sorveglianza sanitaria in base alle necessità di ogni singolo dipendente

Gestione della sorveglianza sanitaria obbligatoria

 

La gestione della sorveglianza sanitaria assume oggi ancora più importanza, sia per le stringenti normative a livello di protocolli sanitari, sia per le nuove esigenze determinate dall’emergenza da Covid-19.

In questo contesto il modulo legato alla sorveglianza sanitaria di TeamSystem HR è stato pensato per garantire una gestione puntuale dei protocolli e delle visite obbligatorie che ciascun lavoratore deve sostenere.

La sorveglianza sanitaria consente infatti di personalizzare la gestione in base alle proprie esigenze e ai profili di rischio di ogni lavoratore.

Funzioni principali
  • Creazione di un elenco personalizzato dei protocolli sanitari, in base alle esigenze dell’azienda e nel rispetto delle disposizioni di legge legate alla sorveglianza sanitaria
  • Pianificazione semplice e immediata delle visite e dei relativi accertamenti
  • Archiviazione automatica dello storico di ciascuna visita per ogni lavoratore
  • Possibilità per i responsabili e per i team H&S di verificare in qualsiasi momento lo stato di idoneità dei lavoratori.
Punti di forza
  • Individuazione delle esigenze di visite mediche personalizzato per ogni dipendente
  • Calendarizzazione di tutte le visite mediche per una perfetta organizzazione
  • Possibilità per ogni dipendente di visualizzare i propri eventi di convocazione a visita in calendario
  • Per ogni dipendente offre la possibilità di caricare a consuntivo il giudizio di idoneità, la data di scadenza e le eventuali limitazioni/prescrizioni fornite dal medico

Caratteristiche

La forza del modulo di sorveglianza sanitaria è la capacità di creare un profilo di rischio del lavoratore in relazione alla tipologia di visite mediche effettuate e dei risultati ottenuti.

In questo modo permette di definire dei protocolli sanitari periodici per ogni dipendente, programmando le visite mediche nel pieno rispetto delle disposizioni di legge legate alla sorveglianza sanitaria.

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